替人办事过程中出现意外致死,赔偿责任是怎样

替人办事意外致死,需承担相应赔偿责任。依据《民法典》,用人单位承担侵权责任,并可向有过失员工追偿。未及时处理可能面临法律诉讼和巨额赔偿。
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替人办事意外致死,常见处理方式为协商或诉讼。应优先考虑协商解决,无法达成一致时再通过法律途径诉讼,以确保权益得到保障。
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替人办事致死需赔偿。操作如下:1.立即报警并通知雇主;2.配合调查,明确责任;3.与受害方协商赔偿,包括医疗费、死亡赔偿金等;4.若协商不成,准备证据,通过法律途径解决。

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