教师调动后反悔了，能返回原单位吗？

教师调动后反悔，有可能返回原单位，但难度较大。需新单位同意放人，且原单位愿接收。法律依据：《教师法》等相关教育法规并未明确禁止教师调动后返回原单位，但实际操作需考虑单位间协商与同意。《教师法》规定教师应履行教育教学义务，调动需遵循相关规定，若反悔未妥善处理，可能影响职业生涯及单位间关系。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
教师调动反悔，常见处理方式包括：与新单位协商放回原单位、寻找法律途径确认权益、或考虑辞职重考原单位。建议先与新单位沟通，表达返回意愿，了解是否同意放人。若协商无果，可咨询律师，根据《劳动合同法》等确认自身权益，再做决策。若均不可行，考虑辞职后重新通过考试等方式回原单位。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
教师调动反悔处理：1.与新单位协商：首先尝试与新单位领导沟通，表达想返回原单位的意愿，看新单位是否同意放人。2.原单位沟通：若新单位同意，则立即与原单位联系，表达回归意愿，并了解是否接收。3.法律咨询：若单位间协商有分歧，可咨询专业律师，根据《劳动合同法》等法律法规，确认个人权益及调动、返回的相关法律规定。4.辞职重考：若上述方式均不可行，且教师仍希望返回原单位，可考虑辞职后，重新参加原单位的招聘考试或选拔，通过正规途径再次入职原单位。